任職要求

1、大專及以上學歷，至少擁有2年及以上同行業(yè)管理工作經(jīng)驗；

2、能接受不定期長期出差，具有良好的團隊建設(shè)及溝通談判能力。

薪資待遇

可提供有競爭力的薪酬，具體面議。

任職要求

1、35歲以下，高中以上學歷，熱情、大方、有責任心;

2、學習性及適應(yīng)能力強，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

薪資待遇

3000-6000元/月，年終獎金等；入職即簽訂勞動合同，購買社保五險；享受節(jié)假日福利等。

任職要求

1、30歲以下，統(tǒng)招大專及以上學歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生，能從賣場基層員工崗位開始學習;

2、有賣場管理、零售采購、企劃營銷、人力資源相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮，成熟人才可直接入職管理崗位。

薪資待遇

4200-6000元/月，年終獎金等；入職即簽訂勞動合同，則購買社保五險，享受節(jié)假日福利等。